Maailman johtavan henkilöstöpalveluratkaisuja tarjoavan Adecco Groupin Suomen maayhtiö, Adecco Finland Oy, on laventanut jo entuudestaan kattavaa palvelusalkkuaan ja vankentaa osaamistaan asiakasyritysten ja työntekijöiden yhteen saattajana myös erikoistavarakaupan alalla.
Adeccolla on kaupan alan tarpeisiin keskittynyt valtakunnallinen tiimi, ja jokaisella asiakkaalla on oma, nimetty yhteyshenkilönsä, joka tukee asiakkaita henkilöstövuokraus- ja rekrytointiprosesseissa. Adeccon asiakkaat voivat aina luottaa siihen, että kaikki Adeccon esittelemät työnhakijat on haastateltu asiakasyritysten hakukriteereiden mukaisesti. ”Adecco on tunnistanut, että erikoistavarakaupan sektorilla on kysyntää henkilökohtaisemmalle palvelulle – Adeccon yhteistyökumppanina asiakas saa asioida aina ihmisen kanssa”, toteaa Adeccon myyntijohtaja Heidi Haikonen.
Erikoistavarakaupan tiimi toimii koko Suomen alueella, ja esimerkiksi Motonet on hyödyntänyt Adeccon palveluja Suomen eri alueilla. ”Yhteistyökumppanina Adecco on joustava ja sparraileva ja ottaa hienosti huomioon asiakkaan näkökulman kaikessa tekemisessään. He haluavat aidosti tuottaa asiakkaalleen lisäarvoa.”, toteaa Kati Lempinen, Broman Groupin eli Motonetin emoyhtiön HRD-asiantuntija, ja jatkaa: ”Olemme saaneet Adeccosta kumppanin, jonka kanssa yhteistyö kehittyy ja syvenee koko ajan.
Kaupan alalla mahdollisuuksia nuorille työntekijöille
Adecco näkee erikoistavarakaupan alalla mahdollisuuksia nuorten työllistämisen kannustamiseen. Koska useissa kaupan alan tehtävissä ei vaadita usean vuoden työkokemusta tai pitkää koulutustaustaa, alalta moni voi löytää esimerkiksi ensimmäisen työpaikkansa.
”Adeccon globaali tavoite on tarjota tulevaisuuden töitä jokaiselle (making the future work for everyone) – ja erityisesti haluamme mahdollistaa matalan kynnyksen työpaikkoja nuorille. Näemmekin erikoistavarakaupan alan konkreettisena mahdollisuutena tukea nuorten työllistymistä”, Haikonen iloitsee. Yhteiskuntavastuissaan Adecco onkin keskittynyt nuorten työllistämiseen – CEO for One Month on Adeccon globaali yhteiskuntavastuuhanke, jossa Adecco tarjoaa nuorille ainutlaatuisen mahdollisuuden nousta suoraan liike-elämän huipulle toimitusjohtajan pestiin kymmenissä Adecco-maissa. Adecco tekee myös Gubbe-yhteistyötä. Ennaltaehkäisevän ja kuntouttavan hoivapalvelun tarkoituksena on tukea ikäihmisen omatoimisuutta ja aktiivisuutta työllistämällä nuori työntekijä vuoden ajaksi Gubbe-kummiksi merkityksellisen osa-aikatyön parissa.
Henkilöstöalan palvelut monipuolisesti
Adecco on yli 20 vuoden ajan toiminut Suomessa tavoitteenaan olla Suomen vastuullisin ja luotettavin toimija henkilöstöpalvelualalla. Vahvan paikallisen työmarkkinaymmärryksen lisäksi Adeccolla on vahva kansainvälinen tausta; Adecco osa maailman suurinta ja johtavaa henkilöstöratkaisuja tarjoavaa Adecco Groupia, jolla on maailmanlaajuisesti 5000 toimipistettä yli 60 maassa.
Adecco auttaa asiakkaitaan myös logistiikka-, toimisto-, taloushallinto-, myynti-, asiakaspalvelu-, kiinteistö- ja IT-aloilla sekä raskas- ja tuotantoteollisuusaloilla. Suomessa Adecco-perheeseen kuuluu Adeccon lisäksi rakennustoimialan ja teollisuuden palveluiden henkilöstövuokraukseen ja rekrytointeihin erikoistunut Sihti. Adeccon palveluvalikoimaan kuuluvat niin henkilöstövuokraus kuin rekrytointi sekä suorahaku, kattavat arviointipalvelut ja henkilöstön kehittämispalvelut.
Lisätiedot:
Suvi Onkamo-Häkkinen, toimitusjohtaja, Adecco Finland Oy, puh. +358 40 595 9753 suvi.onkamo-hakkinen@adeccogroup.com
Heidi Haikonen, myyntijohtaja, Adecco Finland Oy, puh. +358 50 360 0160 heidi.haikonen@adecco.fi